Пресс-релизы // » Добавить пресс-релиз

NSK: информация о результатах за финансовый год, завершившийся в марте 2015 года

Токио (Япония) – 12 мая BUSINESS WIRE – NSK Ltd. (NSK)(TOKYO:6471) сообщила сегодня о своих финансовых результатах за финансовый год, завершившийся в марте 2015 года. Компания добилась хороших результатов, как по выручке, так и по прибыли. Прогноз касательно консолидированных результатов на год, завершающийся 31 марта 2016 года

Глобальные экономические перспективы сохраняют неопределенность из-за влияния монетарной политики США на развивающиеся страны, особенно Китай, а также из-за растущих геополитических и экономических рисков. Однако ожидается, что глобальная экономика продолжит постепенно восстанавливаться, несмотря на некоторые слабые участки.
С учетом этих обстоятельств NSK прогнозирует следующие финансовые результаты на год, завершающийся 31 марта 2016 года.

На год, завершающийся 31 марта 2016 / изменение относительно предыдущего года (%)

Консолидированные финансовые результаты
Чистая выручка ¥1.020.000 млн. / +4,6%
Операционный доход 102.000 / +4,8%
Обыкновенный доход 100.000 / +9,9%
Чистый доход 70.000 / +13,0%

Сегмент промышленного машиностроения
Чистая выручка ¥292.000 / +5,7%
Операционный доход 38.000 / +10,6%

Автомобильный бизнес
Чистая выручка ¥701.000 / +6,7%
Операционный доход 70.000 / +6,5%

* Прогноз по валютным курсам на год, завершающийся 31 марта 2016 года:
$1=¥115, €1=¥125

Примечания
Все прогнозы основаны на ряде предположений касательно деловой среды и стратегий и могут меняться под воздействием различных факторов. Фактические финансовые результаты могут существенно отличаться от прогнозируемых, и NSK не берет на себя ответственность за прямой или косвенный ущерб, понесенный в результате использования данной информации.

(1) Качественная информация касательно консолидированного финансового положения

Активы и пассивы
Совокупные активы составили ¥1.129.164 млн., что на ¥128.232 млн. больше по сравнению с совокупными активами на 31 марта 2014 года. Основными причинами такого роста стало увеличение активов на ¥7.770 млн. – в наличных средствах и депозитах, на ¥23.826 – в обязательствах и счетах к получению, на ¥5.960 млн. – в краткосрочных инвестиционных ценных бумагах, на ¥30.726 млн. – в недвижимости, технике и оборудовании, на ¥14.740 млн. – в инвестиционных ценных бумагах, и на ¥29.621 млн. – в чистых активах с фиксированными выплатами.
Совокупные пассивы составили ¥647.304 млн., что на ¥28.527 млн. больше по сравнению с совокупными пассивами на 31 марта 2014 года. Основными причинами такого увеличения стало возрастание пассивов на ¥23,371 млн. – в текущих платежах по долгосрочным кредитам, на ¥40.000млн. – в корпоративных облигациях, и на ¥12.422 млн. – в отсроченных налоговых обязательствах, что компенсирует снижение текущих платежей по корпоративным облигациям на ¥15.000 млн. и суммы долгосрочных займов – на ¥35.374 млн.

Чистые активы
Чистые активы составили ¥481.859 млн., увеличившись на ¥99.704 млн. по сравнению с чистыми активами на 31 марта 2014 года. Основными причинами такого роста стали ¥61.962 млн. чистого дохода, ¥21.659 млн. – в корректировках пересчета, и ¥19.542 млн. – от пересчета планов с фиксированными выплатами.

Потоки наличности
Совокупные наличные средства и эквиваленты наличности на конец отчетного периода составляли ¥184.374 млн., что соответствует росту на ¥15.434 млн. в годовом исчислении.

[1] Чистый поток наличности от операционной деятельности
Чистый поток наличности от операционной деятельности составил ¥67.709 млн., снизившись на ¥2.633 по сравнению с тем же периодом предыдущего года. Это включает ¥87.976 млн. до учета налоговых расходов и миноритарных долей и ¥38.453 млн. от износа и амортизации, что компенсировало увеличение на ¥16.119 млн. обязательств и счетов к получению, на ¥18.878 млн. – оплаченного убытка в соответствии с Антимонопольным законом, и на ¥30.687 млн. – уплаченных налогов на прибыль.

[2] Чистый поток наличности, использованной в инвестиционной деятельности
Чистый поток наличности, использованной в инвестиционной деятельности, составил ¥46.335 млн., увеличившись на ¥3.932 млн. по сравнению с тем же периодом предыдущего года. Это включает ¥43.891 млн. на покупку недвижимости, техники и оборудования.

[3] Чистый поток наличности, использованной на финансирование
Чистый поток наличности, использованной на финансирование, составил ¥8.304 млн., увеличившись на ¥5.100 млн. по сравнению с тем же периодом предыдущего года. Это включает чистый прирост на ¥40.000 млн. выручки от выпуска корпоративных облигаций, что было компенсировано снижением на ¥25.123 млн. в связи с погашением долгосрочных кредитов, на ¥15.000 млн. – в связи погашением корпоративных облигаций, и на ¥11.353 млн. – выплаченных дивидендов.
(4) Основная политика в отношении ассигнования нераспределенной прибыли и дивидендов

NSK придает большое значение доходам акционеров. Мы будем продолжать свою основную политику выплаты сообразного дивиденда и заботиться о том, чтобы наши дивиденды более точно отражали наш сводный коэффициент дивидендных выплат и результаты бизнеса.
С учетом этой дивидендной политики выплачиваемый в конце года дивиденд за финансовый год, завершившийся 31 марта 2015 года, составит ¥16,00 на акцию. С учетом дивиденда ¥12,00 на акцию за первое полугодие, выплаченного 2 декабря 2014 года, полный годовой дивиденд составит ¥28,00 на акцию, что в годовом выражении соответствует росту на ¥12,00.
Дивиденды за год, завершающийся 31 марта 2016 года, запланированы на уровне ¥34,00 на акцию (¥17,00 на акцию за первое полугодие).

Заявление об ограничении ответственности

Данный документ является переводом на английский язык материала, который в оригинале был составлен на японском языке. Перевод на английский язык был сделан исключительно для удобства. NSK не удостоверяет и не гарантирует, что данный документ является полным или точным переводом оригинального японского текста, и что на него можно положиться. В случае расхождения между японской и английской версиями преимущество следует отдавать японской версии. Данные документ не следует толковать как побуждение к покупке или продаже акций NSK.

С оригиналом данного пресс-релиза можно ознакомиться по адресу: http://www.businesswire.com/news/home/20150511005327/en

Контактная информация:
NSK
Makiko Urushino
urushino@nsk.com
Fax: 81-3-3779-7431

Контактное лицо: Makiko Urushino
Компания: NSK Ltd
Добавлен: 12:29, 13.05.2015 Количество просмотров: 546
Страна: другие страны


За вклад в развитие промышленности сотрудникам красногорского предприятия «Швабе» вручили награды, Холдинг «Швабе», 04:16, 17.11.2024, Россия60
Работники подмосковной организации холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех получили знаки отличия и благодарности. Церемония награждения прошла на Красногорском заводе им. С. А. Зверева (КМЗ) в рамках выездного совещания.


Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод Желдорреммаш восстановил электровоз серии ВЛ82М, https://ao-zdrm.ru/, 03:53, 17.11.2024, Россия58
Ростовский электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») произвел капитально-восстановительный ремонт электровоза ВЛ82М-069 – единственного сохранившегося экземпляра локомотивов данной серии.


Разработана уникальная защитная культура для кисломолочных продуктов, ГК «СОЮЗСНАБ», 03:43, 17.11.2024, Россия53
Учеными ГК «СОЮЗСНАБ» разработана новая защитная бактериальная культура для производства кисломолочных продуктов. Антагонистическая активность состава относительно микроорганизмов порчи — на 30% эффективнее аналогов.


На базе сервисного локомотивного депо «Вологда» ООО «ЛокоТех-Сервис» прошел урок для второкурсников Вологодского техникума железнодорожного транспорта, филиал "Северный" ООО "ЛокоТех-Сервис", 03:03, 17.11.2024, Россия56
Вместе с преподавателями цикловой комиссии специальности «Техническая эксплуатация подвижного состава «Локомотивное хозяйство» учащиеся прошли по основным участкам производства


От Сибири до Подмосковья – сотрудников предприятий «Швабе» отметили наградами, Холдинг "Швабе", 02:56, 17.11.2024, Россия43
Работники трех предприятий холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех получили грамоты и благодарности за вклад в развитие отечественной промышленности. Награждения прошли в Новосибирске, Екатеринбурге и Красногорске.


На Черекской ГЭС установили ротор гидроагрегата №1, АО Гидроремонт-ВКК, 02:53, 17.11.2024, Россия40
На строящейся Черекской малой ГЭС, которую РусГидро возводит в Кабардино-Балкарии, специалисты «Гидроремонт-ВКК» установили ротор первого из трех новых гидроагрегатов.


Как устроен кооператив: студенты ростовской «Школы фермера» вышли на практику, Ростовский РФ АО "Россельхозбанк", 02:44, 17.11.2024, Россия40
В донской «Школе фермера» проходят практические выездные занятия. Участники образовательного проекта Россельхозбанка побывали в кооперативах «Восход» и «Развилкино» Песчанокопского района. Начинающие фермеры узнали, с чего начинать, чтобы создать кооператив, как получить льготные средства на приобретение техники, а также об особенностях ухода и откорма мясных пород крупного рогатого скота.


ЧЭРЗ провел подготовку к зимнему сезону, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 19:38, 12.11.2024, Россия441
На Челябинском электровозоремонтном заводе (ЧЭРЗ, входит в состав АО «Желдорреммаш») реализован комплекс организационно-технических мероприятий по подготовке инфраструктуры и техники к бесперебойной работе в условиях низких температур и осадков.


Слесаря по осмотру и ремонту локомотивов СЛД «Мичуринск» филиала «Южный» Валерия Безрядина наградили медалью, ЛокоТех, 04:25, 11.11.2024, Россия543
Директор филиала «Южный» компании «ЛокоТех-Сервис» Григорий Юсин вручил юбилейную медаль «50 лет Байкало-Амурской магистрали» слесарю на пунктах технического обслуживания сервисного локомотивного депо (СЛД) «Мичуринск» Валерию Безрядину.


За звание лучшего ремонтника компании «ЛокоТех-Сервис» поборются 117 работников, ЛокоТех, 19:15, 08.11.2024, Россия83
В финале конкурса примут участие сотрудники, занявшие первые места в своих номинациях на уровне филиала. Подтвердить знания и практические навыки им предстоит по одной из трех серий локомотивов – ЭС5К в/и, ТЭП70 в/и или ТЭ25КМ в/и.


На предприятии «Швабе» разрабатывают новые способы обнаружения мест происшествий, Холдинг "Швабе", 04:19, 11.11.2024, Россия210
На предприятии холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех модернизируют авиационный комплекс дистанционного зондирования Земли (ДЗЗ). Обновление прототипа изделия позволит в режиме реального времени получать трехмерные изображения подстилающей поверхности Земли. Эти сведения помогут быстрее обнаруживать места чрезвычайных происшествий, искать людей, корабли, самолеты и получать другую информацию.


В филиале «Северный» компании «ЛокоТех-Сервис» прошли обучение 92 первозимника, ЛокоТех, 04:14, 11.11.2024, Россия91
Лидером по количеству обученных сотрудников, впервые приступивших к работе в зимний период или переведённых из одного подразделения компании «ЛокоТех-Сервис» в другое, стало сервисное локомотивное депо (СЛД) «Сольвычегодск» - 30 человек.


248 первокурсникам волгоградского железнодорожного техникума зачетные книжки вручили в СЛД «Сарепта», ЛокоТех, 04:14, 11.11.2024, Россия84
248 первокурсников Волгоградского техникума железнодорожного транспорта и коммуникаций получили свои первые зачетные книжки в сервисном локомотивном депо «Сарепта» филиала «Приволжский» ООО «ЛокоТех-Сервис». Предприятие выступает площадкой для посвящения в студенты второй год подряд. Торжественные церемонии вручения «зачеток» проходили в музее истории СЛД.


Сибирская Промышленная Группа внесла свой вклад в создание атомного ледокола «Чукотка», АО "Сибирская Промышленная Группа", 04:11, 11.11.2024, Россия73
Сибирская Промышленная Группа приняла участие в стратегически важном для России проекте – создании новейшего атомного ледокола «Чукотка». Завод «БУММАШ» холдинга «Сибирская Промышленная Группа» изготовил для «Чукотки» обечайки кессона – один из основных элементов конструкции ледокола. Металлическая конструкция обеспечит прочность и безопасность ледокола при прохождении через арктические льды


Руководитель направления управления по подбору, адаптации и развития персонала ГК «ЛокоТех» заняла II место в конкурсе «Лучший HR-специалист транспорта», ЛокоТех, 20:12, 08.11.2024, Россия279
Конкурс состоялся в Санкт-Петербурге 30 октября. За победу боролся 21 специалист по управлению персоналом из Москвы, Санкт-Петербурга, Нижнего Новгорода, Екатеринбурга и других городов.


  © 2003-2024 inthepress.ru