 |
Не испортить кредитную историю. «Выберу.ру» внедрил сервис подбора и предварительного одобрения банковских кредитов

«Выберу.ру» внедрил новое ИТ-решение для предварительной проверки всех кредитных онлайн-заявок пользователей перед отправкой в банки. Разработка помогает снизить количество отказов со стороны кредиторов и в то же время не ухудшить кредитную историю запросами в разные банки.
Ключевая особенность нового алгоритма — индивидуальный подбор условий кредита из сотен предложений разных банков. Сервис фильтрует информацию по указанным заемщиком параметрам с учетом Персонального кредитного рейтинга (ПКР) человека. В результате пользователь видит подходящие именно ему варианты кредитов в тех банках, где вероятность одобрения его заявки потенциально выше. Кроме того, будущий заемщик получает предварительный расчет кредитной нагрузки – размера ежемесячных платежей, сумму переплаты. Расчет позволяет объективно оценивать нагрузку на семейный бюджет и принимать более взвешенное решение перед тем, как отправить заявку кредитору.
Благодаря обновленному сервису подбора кредита пользователи «Выберу.ру» будут реже получать отказы от банков. Ведь только за последний год, как показала статистика, кредиторы отклонили более 2/3 онлайн-заявок. Основная причина отказов – ужесточение требований кредиторов к заемщикам из-за снижения их платежеспособности. А каждый отказ банка при обращении за кредитом негативно влияет на ПКР и кредитную историю человека. Решая эту проблему, «Выберу.ру» внедрил сервис, который позволяет предварительно проверять заявки прямо на сайте.
В свою очередь, банки рассматривают заявку, прошедшую проверку на сервисе, как «прескоринговый лид», т.е. готовый для дальнейшей обработки менеджером запрос с базовой информацией о заемщике. Это минимизирует время верификации на стороне банка и влияет на одобрение выдачи денег. Обратная связь от банка обычно приходит в срок от 1 часа, реже в срок до 5-7 дней, ведь большинство кредиторов проводят онлайн-заявки в приоритетном режиме. Перечень банков-партнеров «Выберу.ру» постоянно расширяется, и каждый месяц в систему интегрируются новые продукты.
«Нас радует, что пользователи все более ответственно подходят к решению взять кредит, рассчитывают свою финансовую нагрузку и все чаще задают вопросы в обратной связи «Выберу.ру» о Персональном кредитном рейтинге (ПКР). Это свидетельствует о возросшем уровне финансовой грамотности – люди самостоятельно оценивают шансы получить кредит по более низким ставкам. Чтобы процесс стал еще проще, «Выберу.ру» внедрил сервис подбора кредитов, который учитывает кредитную историю человека. Пользователям будет намного удобнее принимать решения и подбирать лояльный и надежный банк. С начала 2021 года почти 3 млн заемщиков посетили раздел «Кредиты», и мы надеемся, что их количество вырастет как минимум на треть. Стоит напомнить, что наш сервис позволяет дистанционно оформлять заявки на различные финансовые продукты. Ведь пандемия не закончилась, и любые офлайн-контакты по-прежнему несут риск», – подчеркнул директор «Выберу.ру» Григорий Бурденко.
«Выберу.ру» www.vbr.ru – независимый сервис сравнения и подбора банковских, страховых и финансовых продуктов, входит в тройку крупнейших площадок-финансовых агрегаторов. Ежемесячная посещаемость сервиса - более 4 000 000 человек. «Выберу.ру» – лауреат Премии Рунета 2017 и победитель ComNews Awards 2019 за лучшее мобильное приложение. Сегодня в финансовом супермаркете «Выберу.ру» предложения от 402 кредитных организаций, 200 страховых компаний, 185 МФО, 53 НПФ, а также почти 4000 вариантов ипотечных продуктов, вкладов, банковских карт, Каско и ОСАГО. Аудитория маркетплейса – люди, индивидуальные предприниматели и малый бизнес (с 2020 года), заинтересованные в ежедневном качественном выборе финансовых решений. «Выберу.ру» - это проект IT-компании «DD Planet», один из самых быстрорастущих сервисов среди российских финансовых онлайн-агрегаторов. В марте 2020 года вошел в список социально значимых ресурсов от Минкомсвязи РФ
Контактное лицо: Гусева Лариса
Компания: Финтех-сервис "Выберу.ру"
Добавлен: 20:51, 20.07.2021
Количество просмотров: 544
Страна: Россия
| «1С-Рарус» расширил возможности коммуникаций и обновил интерфейсы в 1С:CRM, 1С-Рарус, 20:22, 28.03.2026, Россия60 |
| «1С-Рарус» совместно с фирмой «1С» развивает линейку решений 1С:CRM. Новые инструменты помогают компаниям быстрее работать с клиентами, видеть узкие места в продажах и повышать качество коммуникаций. В числе новшеств — улучшенный интерфейс, ИИ-ассистент, обновленная воронка продаж, расширенные возможности АРМ «Монитор руководителя» и «Диалоги». |
| Без барьера биометрии: «Выберу.ру» составил рейтинг лучших онлайн-займов в марте 2026 года, Финансовый маркетплейс "Выберу.ру", 20:21, 28.03.2026, Россия58 |  |
| С 1 марта 2026 года онлайн-займы в микрофинансовых компаниях (МФК) клиентам разрешены только по биометрии. Однако МКК кредитуют без этого ограничения. А «Выберу.ру» изучил параметры онлайн-займов и подготовил рейтинг наиболее выгодных продуктов с максимальным шансом на одобрение. Топ-подборка позволит одолжить с минимальной околонулевой переплатой. |
| Компания «Новые платформы» подвела итоги 2025 года, Новые платформы, 20:06, 28.03.2026, Россия60 |
| Российский разработчик и производитель радиоэлектронной продукции «Новые платформы» подвел итоги 2025 года. За истекший период компания увеличила штат на 10%. Важно, что в финансовой структуре «Новых платформ» отсутствуют кредиты – компания развивается за счет собственных средств. |
| VolgaBlob выходит на рынок Узбекистана, VolgaBlob, 20:04, 28.03.2026, Россия63 |  |
| Российский разработчик и интегратор VolgaBlob с более чем 20-летним опытом на рынке кибербезопасности объявляет о запуске своей флагманской платформы Smart Monitor на рынке Узбекистана. |
| Компания ГЕРОФАРМ автоматизирует HR-процессы с помощью Neon HRM, Nexign, 20:02, 28.03.2026, Россия53 |  |
| Система поможет автоматизировать работу с целеполаганием, обучением, развитием, карьерой и вовлеченностью сотрудников, создать единое инфополе с помощью корпоративного портала, а также позволит HR получать аналитику по основным процессам управления персоналом. |
|
 |