Сотрудников предприятий холдинга «Швабе» наградили за труд и преданность делу
В частности, сотрудник Научно-исследовательского института «Полюс» им. М. Ф. Стельмаха (НИИ «Полюс») Виктор Трубин за трудовые успехи и вклад в развитие промышленности был удостоен медали ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени. Трубин работает в НИИ «Полюс» более 40 лет.
Начальнику отдела фотоприемников и фотоприемных устройств центрального конструкторского бюро Московского завода «САПФИР» Юрию Прошкину, работающему на заводе более 55 лет, объявлена благодарность за большой вклад в разработку и создание новой техники, укрепление обороноспособности страны и многолетний добросовестный труд на предприятии. Ему присвоены звания «Почетный машиностроитель» и «Заслуженный конструктор Российской Федерации». За время работы Юрий был отмечен медалями «Ветеран труда» и «В память 850-летия Москвы», орденом Почета и другими наградами.
Сотрудникам Красногорского завода им. С. А. Зверева – замначальника по внутризаводскому планированию планово-экономического отдела Ларисе Логиновой и маляру шестого разряда инженерно-производственного комплекса Олегу Шиповалову – вручили благодарственные письма за профессионализм, добросовестный труд и вклад в развитие городского округа.
Кроме того, были отмечены достижения десяти сотрудников Вологодского оптико-механического завода. Им вручили почетные грамоты и благодарственные письма от мэра города.
«Во всех организациях холдинга работают опытные сотрудники, которые вносят вклад в развитие промышленности. Эти люди отличаются ответственным подходом к решению поставленных перед ними задач. Мы рады, что наши сотрудники регулярно получают награды за свой труд», – сказал заместитель генерального директора «Швабе» по развитию персонала Алексей Атланов.
В разные годы обладателями наград становились работники всех организаций холдинга «Швабе». В их числе представители Центрального конструкторского бюро «ФОТОН», Лыткаринского завода оптического стекла, Загорского оптико-механического завода, НПО ГОИ им. С. И. Вавилова, Государственного научного центра РФ НПО «Орион», Новосибирского приборостроительного завода и других предприятий.
По итогам первого полугодия 2025 года работниками Ростовского-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подано более 300 предложений по улучшению производственных процессов и инициатив по сокращению затрат. Это в 10 раз больше, чем за аналогичный период прошлого года. Значительная часть рацпредложений уже внедрена в производство.
Генеральный директор Государственного научного центра РФ НПО «Орион» холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех Вадим Старцев на первом форуме «Будущее фотоники» рассказал о работе новой Целевой поисковой лаборатории (ЦПЛ).
На Челябинском электровозоремонтном заводе (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели промежуточные итоги реализации инвестиционной программы 2025 года. Всего с начала года было введено в эксплуатацию шесть единиц современного оборудования. На модернизацию основного и вспомогательного производства было направлено более 25 млн руб.
10 июля 2025 года в Перми состоялся первый форум этого года из цикла «PROПРОЕКТ Регионы». Мероприятие объединило 6 спикеров и около 90 представителей проектных и строительных организаций, специалистов по проектированию и монтажу систем пожарной безопасности.
Крупнейший в России завод по производству интеллектуальных приборов учёта электроэнергии «НАРТИС» (входит в промышленную Группу «НЭК») прошёл добровольную сертификацию продукции.
Холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех подвел итоги четвертого корпоративного конкурса «Инноватор года». Лучшими стали 18 проектов, над которыми трудились 43 специалиста из десяти предприятий.
Вологодский оптико-механический завод холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех подписал соглашение о сотрудничестве со средней общеобразовательной школой №8 города Вологды. Для школьников организуют экскурсии на производство, проведут мастер-классы по оптике и профориентационные занятия.
Вологодский оптико-механический завод (ВОМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех стал победителем областного конкурса корпоративных программ «Укрепление здоровья на рабочем месте». Предприятие стало лучшим в формировании у сотрудников мотивации к здоровому образу жизни, физической активности и правильному питанию.
На Ростовском-на-Дону электровозоремонтном заводе (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели итоги заводского этапа ежегодного корпоративного конкурса «Лучший по профессии». В мастерстве и опыте соревновались представители пяти специальностей. Победители представят предприятие на финальных соревнованиях конкурса, который пройдет осенью этого года в Воронеже.
Российский бренд безопасной бытовой химии BRANDFREE официально вошел в Книгу рекордов России, став первой компанией, собравшей 1 миллион оценок о своей продукции на маркетплейсе Wildberries.
Генеральный директор холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех Вадим Калюгин на заседании Бюро Союза машиностроителей России рассказал о результатах внедрения нового формата подготовки инженеров биотехнических систем. Соответствующую группу обучения холдинг уже третий год организовывает на Форуме «Инженеры будущего». Эта модель проектной работы признана эффективной и сегодня используется в повседневной деятельности холдинга.
Студенты Алтайского государственного аграрного университета посетили с интерактивной экскурсией завод ООО «Алтайхлеб» в Барнауле, где они познакомились с современными технологиями производства хлебобулочных и кондитерских изделий.
