 |
Сервисное локомотивное депо «Санкт-Петербург» филиала «Северо-Западный» компании «ЛокоТех-Сервис» приняло 10 студентов на производственную практику
Уже есть положительные отзывы об обучении. Рассказываем, чем предприятие привлекает студентов.
Без формализма
Студент 2 курса Санкт-Петербургского колледжа метрополитена и железнодорожного транспорта Иван Дурштман на страничке учебного заведения в соцсетях сообщил, что проводит лето отлично и познавательно благодаря работе в депо.
«Очень большое депо, с огромными историческими зданиями, сооружениями, составами, статуями на территории. Всем советую тут побывать!» – написал Иван.
Студент работает слесарем 3 разряда на участке по ремонту электрической аппаратуры. Каждый день он развивает навыки ремонта и обслуживания локомотивов.
«Я аппаратчик – это слесарь, который сидит внутри секции: протирает, меняет, чистит и чинит электроаппаратуру. До работы в депо я ни разу не соприкасался с электровозами. Сейчас имею с ними дело вживую: поработал на ЧС2т, ЧС200, 2/3ЭС4К, ЭП2К, которые обслуживаются в депо», – пояснил Иван.
Студент не стесняется задавать много вопросов, что настойчиво советуют в колледже. Мастеру цеха, Юрию Нестерову, обычно достаются организационные – по графику, сменам или зарплате. Профессиональные вопросы – для чего служит оборудование, как устроено и работает, – Иван адресует любому опытному коллеге, который рядом.
«Стараюсь, чтобы все было с пониманием. Нравится, что от моих вопросов не отмахиваются, всегда отвечают», – рассказал студент.
Рациональный подход
Этим летом студенты 2 курса могли бы еще отдыхать. Решение поработать было личной инициативой: соединить теорию с практикой, набраться опыта, заработать денег.
Все практиканты устроены по срочному договору, их работа будет оплачена. За время учебы студенты освоили курс по слесарному делу, закрепили его на производственной базе колледжа, получили 3-й разряд слесаря по ремонту подвижного состава.
Еще один важный плюс: внеплановая летняя практика в депо может пойти в зачет плановой, на 3 курсе, которая должна подтвердить разряд. Студенты снова придут в депо, но не практикантами, а оплачиваемыми специалистами.
Иван Дурштман устроился в депо первым из группы, не дав себе времени на передышку после сессии. Есть желание получить 4 разряд, минимальный слесарный стаж для этого не менее полугода. Хотя не факт, что после колледжа будет работать слесарем, впереди поездная практика – тогда и будет понятно. Студент придерживается рационального подхода: есть возможность развивать навыки – развивай, в изменчивой жизни все пригодится.
Кстати, зарплата за первый месяц практики получилась больше, чем в других местах, где работают преимущественно студенты. Да и время в депо проходит быстрее и интереснее.
Выгодное партнерство
СПб ГБ ПОУ «Колледж метрополитена и железнодорожного транспорта» – почти единственный поставщик молодых кадров для СЛД «Санкт-Петербург». В 2024 году учебному заведению исполняется 50 лет. Сотрудничество же началось более 30 лет назад, когда депо еще было единым с эксплуатационным. Уже этот факт говорит о том, что партнерство важно для обеих сторон.
Светлана Викторовна Малютина, мастер производственного обучения колледжа:
«Очень комфортно работать с депо в части организации практики. Все помогают, идут навстречу. Допустим, не получается у студента в каком-то цехе, рассматриваем другой, чтобы там попробовал раскрыть себя. Отличные условия труда: чистота, порядок, красивые локомотивы, современное оборудование. И работают профи: наши дети в надежных руках. Безусловное преимущество – возможность практиковаться на условиях срочного договора. Не все наши партнеры соглашаются на это. Поэтому многие студенты колледжа выбирают депо».
Ежегодно в депо приходит на практику около 50 студентов, 7-10% из них возвращается для трудоустройства на постоянную работу. У выпускников есть выбор: помимо железной дороги, метрополитен и даже трамвайное депо. Но и при таком результате сотрудничество считается эффективным.
«Колледж обеспечивает поток студентов с базой знаний и определенных навыков, которых можно принимать на срочный договор. Это помогает нам поддерживать на приемлемом уровне штатную численность для выполнения программы ремонта и взращивать будущих, знающих свое дело специалистов, которые решили связать свою жизнь с железной дорогой», – отметил заместитель начальника СЛД «Санкт-Петербург» по управлению персоналом Александр Александрович Чернышев.
В планах депо расширить взаимовыгодные отношения с учебными заведениями Санкт-Петербурга. Так уже в сентябре пройдет встреча с руководством техникума железнодорожного транспорта, на повестке – вопросы сотрудничества.
Контактное лицо: Наталия Вяземская
Компания: ЛокоТех
Добавлен: 05:15, 30.08.2024
Количество просмотров: 424
Страна: Россия
| БК Групп и AMFLO на «Аналитика Экспо 2026», БК Групп, 22:21, 30.05.2026, Россия103 |  |
| С 22 по 24 апреля 2026 года мы совместно с AMFLO приняли участие в 24-й Международной выставке лабораторного оборудования и химических реактивов «Аналитика Экспо». Мероприятие прошло в Москве, в МВЦ «Крокус Экспо», и собрало большое количество специалистов из лабораторной, медицинской, научной и производственной сфер. |
| Компания ООО «Водомер» внедрила систему цифровой маркировки DiSAI, ООО "Водомер", 21:07, 30.05.2026, Россия86 |
| ООО «Водомер» внедрило цифровую систему маркировки выпускаемой продукции DiSAI. Все приборы, выпускаемые предприятием под торговыми марками «Водомер» и «Тепловодомер» оснащаются уникальными штрихкодами, что позволяет конечному покупателю мгновенно проверить подлинность товара и проследить его легальный путь от завода до прилавка. |
| На рынок поступили новые портретные объективы «Швабе», Холдинг «Швабе» Госкорпорация Ростех, 20:45, 27.05.2026, Россия85 |
| Лыткаринским заводом оптического стекла (ЛЗОС, входит в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех) выполнена первая серийная поставка объективов Таир-45 Боке Мастер. В партию вошло 10 единиц изделий. Также запущен в серийное производство обновленный фотообъектив «Рубинар». Линейка новых портретных механических фотообъективов не имеет аналогов на российском рынке. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ расширил географию и форматы «Недели без турникетов», Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 21:57, 19.05.2026, Россия98 |  |
| На Ростовском-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») завершился весенний этап Всероссийской профориентационной акции «Неделя без турникетов». Количество ее участников превысило 400 человек из почти 20 учебных заведений. Кроме молодежи донской столицы гостями завода стали также студенты из Ростовской области и Ставропольского края. |
|
|
