 |
Дом моды Slava Zaitsev сделал специальный показ для молодых петербургских дизайнеров
27-28 октября в Санкт-Петербурге при поддержке Министерства промышленности и торговли России, Комитета по развитию предпринимательства и потребительского рынка и Центра развития и поддержки предпринимательства Санкт-Петербурга состоялись показы участников проекта «ШОУ-РУМ №35», городской инициативы по поддержке Санкт-Петербургских брендов одежды и аксессуаров. Показы прошли в рамках Mercedes-Benz Fashion Day Saint Petersburg.
В рамках мероприятия свои коллекции также представили мэтр отечественной моды SLAVA ZAITSEV, уже известные бренды SOLDATOVA NATALIA Fashion House и Меховой дом «Зима». Знаменитый российский дизайнер Слава Зайцев был почетным гостем на открытии «ШОУ-РУМА №35» в Гостином двое в Санкт Петербурге в сентябре и тогда же пообещал сделать показ специально для молодых участников проекта. Слава Зайцев привез в Санкт-Петербург специальную коллекцию pret-a-porter de luxe, чтобы, по его словам, «показать молодым художникам непреходящую классику, которая является азбукой моды».
Классическое шоу Славы Зайцева предваряли коллективные показы дизайнеров-участников петербургского проекта «ШОУ-РУМ №35» – уникальной платформы для молодых дизайнеров, в рамках которой они могут презентовать свои коллекции потенциальным покупателям и производителям. Объединение на одной площадке показов как именитых российских дизайнеров, так и молодых марок стало еще одним поводом привлечь внимание профессионального сообщества и потребителей к работам начинающих профессионалов модной индустрии.
«Поддержка молодых дизайнеров, их продвижение – важная часть работы по развитию отечественной легкой промышленности. Согласно опросам, российские потребители хотят покупать отечественную продукцию, которая имеет репутацию более качественной. Потребители высоко оценивают коллекции российских дизайнеров, так как уверены, что модели создаются с учетом наших погодных условий, образа жизни, вкусов», – отметил статс-секретарь, заместитель Министра промышленности и торговли РФ Виктор Евтухов.
«Мы активно поддерживаем проекты, связанные с легкой промышленностью в Санкт-Петербурге. Эти показы стали отличным продолжением всего того, что уже было сделано. Надо расширять, масштабировать – мы видим, сколько людей заинтересованы в наших дизайнерах, и это хороший показатель», – считает Председатель комитета по развитию предпринимательства и потребительского рынка Санкт-Петербурга Эльгиз Качаев.
Подобные мероприятия вписываются в масштабную программу Минпромторга России по развитию легкой промышленности. Министерство выступает как инициатором мероприятий, так и поддерживает проекты, в рамках которых все участники производственной цепочки – от модельеров и производителей до байеров и ритейлеров могут наладить эффективное взаимодействие, в результате которого россияне получат возможность покупать качественные изделия по доступной цене.
Контактное лицо: Екатерина
Компания: Минпромторг
Добавлен: 20:08, 30.10.2015
Количество просмотров: 770
Страна: Россия
| Эксперты оценили качество счетчика горячей воды ВСГ-15, АО "Тепловодомер", 21:57, 14.09.2025, Россия129 |
| Эксперты интернет проекта о городской и загородной недвижимости «Дом Mail» в обзоре о «Топ-12 лучших счетчиков воды в 2025 году: от простых механических до умных электронных» отметили в качестве одного из рекомендуемых счетчиков горячей воды счетчик компании Тепловодомер ВСГ-15-02. |
| Уральскому предприятию холдинга «Швабе» исполнилось 188 лет, Холдинг "Швабе", 22:24, 08.09.2025, Россия276 |
| Уральский оптико-механический завод им. Э. С. Яламова (УОМЗ), входящий в холдинг «Швабе» Госкорпорации Ростех, в сентябре отметил годовщину своего создания. Предприятие ведет историю от небольшой московской мастерской по производству оптики, созданной в 1837 году. |
| Сотрудники ЧЭРЗ могут отдохнуть в лучших санаториях Урала, ЧЭРЗ (филиал АО "Желдорреммаш"), 15:26, 05.09.2025, Россия88 |  |
| Челябинский электровозоремонтный завод (ЧЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») отправит на оздоровление в 2025 году более 100 своих сотрудников. Предприятие оплатит от 80% до 100% стоимости путевок в зависимости от выбранного месяца отдыха. |
| ПЕРВЫЙ ЮЖНЫЙ ХИМИЧЕСКИЙ ФОРУМ: лидеры отрасли о новых возможностях Юга России, индустриальное агентство H Media., 22:42, 03.09.2025, Россия333 |  |
| «Южный Химический Форум» пройдет 27 – 28 ноября в городе Краснодаре, в ЦВК «Экспоград» и соберет более 300 участников. Это единственный бизнес-форум федерального уровня на юге России для лидеров химической промышленности страны, ориентированный на совместное решение региональных вопросов химической отрасли представителями бизнеса, промышленности и власти. |
| Ростовский-на-Дону ЭРЗ трудоустроил более 20 школьников на период летних каникул, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 22:37, 03.09.2025, Россия260 |  |
| Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») четвертый год подряд принимает активное участие в государственной программе по организации временного трудоустройства несовершеннолетних при содействии Службы занятости Ростовской области. В летний период текущего года на завод было трудоустроено свыше 20 школьников региона. |
| «Швабе» запустил в серию обновленный компактный объектив «Руссар», Холдинг "Швабе", 22:25, 03.09.2025, Россия312 |
| Красногорский завод им. С. А. Зверева (КМЗ) холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех начал серийное производство объектива «Руссар» 5,6/20 с обновленным байонетным креплением E-mount. Новинка уже получила высокую оценку потребителей за привлекательный дизайн, доступную цену и качественные технические решения. |
| Размер социальных выплат работникам Ростовского-на-Дону ЭРЗ в первой половине 2025 года увеличился на 5%, Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод - филиал АО «Желдорреммаш», 09:54, 01.09.2025, Россия216 |
| На Ростовском-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») подвели итоги выполнения Коллективного договора за I полугодие 2025 года. Участники совместного заседания в составе администрации завода, представителей трудового коллектива и профсоюзной организации отметили рост заработной платы, социальных выплат, улучшение условий труда и развитие кадрового потенциала. |
|
|
