КМЗ: УПРАВЛЕНИЕ ЗАВОДОМ ПЕРЕШЛО К УТВЕРЖДЕННОМУ СУДОМ КОНКУРСНОМУ УПРАВЛЯЮЩЕМУ
10 марта, МОСКВА. На Карачаровском механическом заводе (КМЗ, Москва) – одном из крупнейших в России производителей лифтов – приступила к работе новая команда во главе с конкурсным управляющим Дмитрием Холевым. Напомним, что 1 марта по решению суда КМЗ был признан банкротом, и полномочия предыдущего менеджмента во главе с гендиректором Маратом Тохтиевым были прекращены. Вечером 5 марта конкурсному управляющему удалось попасть на КМЗ, причем пришлось прибегнуть к поддержке сотрудников Росгвардии РФ. В настоящее время правоохранительными органами проводится проверка законности действий сотрудников ЧОПа, который функционировал при бывшем руководстве завода. Сегодня команда конкурсного управляющего смогла приступить к работе. В первую очередь проводятся встречи с руководителями структурных подразделений (начальниками отделов и цехов) и с рядовыми сотрудниками завода. В первый же день работы под новым руководством, завод продолжил выполнять обязательства перед партнерами, осуществлять отгрузки готовой продукции. В общей сложности было отгружено 8 машин и 19 лифтокомплектов заказчикам из Москвы, Московской области, Каменск-Уральского (Свердловская обл.) и Республики Крым. Жизнь предприятия постепенно входит в привычный рабочий график, несмотря на саботаж со стороны бывшего руководства КМЗ, которое отказались передавать документы и управленческие базы предприятия команде конкурсного управляющего. За минувшие выходные дни команда конкурсного управляющего начала разбираться в реестре договоров с покупателями, что позволит и впредь выполнять обязательства по поставкам продукции КМЗ. С первых дней процедуры конкурсного производства обнаруживаются факты, свидетельствующие о многочисленных нарушениях со стороны прежнего менеджмента КМЗ. В частности, бывшее руководство завода уклоняется от передачи конкурсному управляющему документов, а также базы 1С. Указанная документация необходима для бесперебойной работы предприятия и своевременной выплаты зарплат работникам. В ближайшее время конкурсный управляющий будет проводить мероприятия, предусмотренные Законом о банкротстве, а именно: проведение инвентаризации имущества и его продажа, анализ сделок, совершенных бывшим менеджментом, в случае необходимости - оспаривание их и возврат имущества в конкурсную массу должника. Также конкурсный управляющий будет проверять законность деятельности бывшего руководства завода и, в случае наличия оснований – обращаться с заявлениями о привлечении к гражданской или к уголовной ответственности. Основная задача конкурсного управляющего — это погашение требований кредиторов, среди которых крупный банк, ДГИ г. Москвы и принадлежащая государству в лице ДОМ.РФ компания. Выполняя эту задачу, как заявил конкурсный управляющий Дмитрий Холев, необходимо не допустить социального и экономического кризиса в виде сокращения рабочих мест, а также приостановки работы предприятия. Именно поэтому, помимо выполнения формальных мероприятий, установленных Законом о банкротстве, конкурсный управляющий будет обеспечивать беспрерывное функционирование завода.
Один из лидеров в производстве сельскохозяйственной техники на Алтае компания ООО «РУФ-2» передала в дар Студенческому центру технического обслуживания транспортных средств Алтайского ГАУ комплект профессионального оборудования.
В Алтайском государственном аграрном университете прошла HR–мастерская для работодателей сельскохозяйственной отрасли региона «Управление талантами – Битва за молодые кадры».
Специалисты Жилищно-коммунальной службы № 1 филиала ФГБУ «Центральное жилищно-коммунальное управление» Минобороны России
по 12 ГУ МО провели модернизацию двух котельных в военном городке
12 Главного управления Минобороны России в Алтайском крае.
Работники предприятий холдинга «Швабе» Госкорпорации Ростех получили высокие государственные и ведомственные награды. Сотрудников отметили присвоением почетных званий за вклад в развитие отечественного машиностроения и выдающиеся производственные заслуги. Всего за последние три месяца наград разного уровня удостоены более сотни работников и трудовые коллективы предприятий.
Российский производитель ИТ-оборудования «ГИГАНТ Производство» объявляет о выпуске новой модели рабочей станции ГКС-777, которая официально внесена в Реестр промышленной продукции Минпромторга России
В 2025 г. в Алтайском крае уже во второй раз проходит конкурс на знание темы органической продукции среди школьников, которые реализует Фонд «Органика» при поддержке Центра развития компетенций органической и «зеленой» продукции Роскачества в Алтайском крае на базе Алтайского государственного аграрного университета и Алтайского краевого детского экологического центра
12 декабря в Государственном Кремлевском Дворце состоялось торжественное награждение лауреатов ежегодной Национальной премии доверия покупателей «Марка №1 в России». Шоколад «Аленка» признан победителем в номинации «Шоколад и конфеты».
Ученые Алтайского государственного аграрного университета запатентовали технологию, предотвращающую массовую гибель рыбы в пресноводных озерах зимой из-за нехватки кислорода подо льдом.
В Правительстве региона состоялось заседание научно-экспертного совета по развитию биотехнологий Совета по развитию биотехнологий при Губернаторе Алтайского края, на котором подвели итоги реализации проектов, получивших грантовую поддержку Губернатора Алтайского края в 2024 году, и завершившие работу в IV квартале 2025 года.
12 декабря в Алтайском государственном аграрном университете 54 выпускника нового потока «Школы фермера» получили дипломы и сертификаты государственного образца о профессиональной переподготовке
Уральский оптико-механический завод имени Э. С. Яламова (УОМЗ, входит в «Швабе» Госкорпорации Ростех) присоединился к соглашению Министерства промышленности и науки, Министерства образования Свердловской области и Екатеринбургского политехникума о развитии кадрового потенциала, научно-технической и инновационной деятельности в области.
Проект Ростовского-на-Дону ЭРЗ (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») по развитию корпоративного наставничества вошел в шорт-лист и был отмечен дипломом региональной бизнес-премии издания «Коммерсантъ — Ростов-на-Дону» «Твердые Знаки-2025» в номинации «Работодатель года. Лучшие практики». Награждение прошло в Ростове-на-Дону в начале декабря.
Роман Ремеле из Ханты-Мансийска — новое имя в сообществе новаторов «Русснефти». На конкурсе по оптимизации производственных затрат, результаты которого были обнародованы в минувшем марте, он дебютировал и победил в номинации «Активный работник».
