История успеха: к проекту «Мастерские роста» присоединились горожане с нарушениями зрения
В столице продолжает работать проект «Мастерские роста», который помогает людям с особенностями здоровья работать и реализовывать себя в новых сферах. Одно из направлений мастерских — трудоустройство людей с ограничениями здоровья на удаленную работу по сбору информации о героях Великой Отечественной войны. Сейчас в этой сфере заняты уже 94 человека, которые обработали более 900 биографий. «Мастерские роста» существуют уже 4 года. Проект реализует межрегиональный общественный благотворительный фонд «Качество жизни» в рамках конкурса грантов «Москва — добрый город» при поддержке столичного Департамента труда и социальной защиты населения. Впервые за историю существования мастерских к работе привлечены люди с инвалидностью по зрению. Они на своем примере доказывают, что при самых разных жизненных обстоятельствах человек может найти любимое дело и быть в нем успешным. Первым к команде присоединился Алексей Осинкин. Инвалидность по зрению не мешала ему много лет работать на компьютере и обрабатывать большие массивы электронных данных. Уже четыре месяца как он стал частью коллектива «Мастерские роста» и сразу влился в работу, показывая хорошие результаты. «Часто люди думают, что незрячие не могут пользоваться компьютером. На самом деле это не так. Почти вся моя трудовая жизнь была связана с использованием гаджетов, поэтому поиск историй про героев Великой Отечественной войны в интернете не представляет трудностей для меня. Я уже наизусть знаю каждую кнопку и горячие клавиши, использую специальные программы для озвучивания», — поделился Алексей. Также мужчина отметил, что сбор биографий — это творческая и увлекательная работа, благодаря которой можно узнать интересные факты и познакомиться с судьбами героев войны. Начинает поиск Алексей с общей информации в интернете, затем обрабатывает данные, находит повторы, анализирует тексты и формирует единый файл. По его словам, особенно интересно находить дневники и письма. «Каждая личность — это отдельная глава истории, иногда так увлекаешься, что даже не замечаешь, как прошел рабочий день. Очень важно, что существуют такие проекты, которое позволяют людям с ограниченными возможностями здоровья работать — это дает нам толчок для развития, а также возможность чувствовать себя нужными обществу и семье», — добавил Алексей. Вслед за Алексеем в «Мастерские роста» взяли еще двоих незрячих людей. Они также ведут поиск биографий героев. Президент фонда «Качество жизни» Мария Кулик рассказала, что в этом году проект «Мастерские роста» расширил границы в работе с людьми с ограниченными возможностями здоровья и вместе с первой командой незрячих работников также получает новый опыт. «Каждый наш работник — это уникальная личность с богатым опытом. В этом году к нам впервые присоединились незрячие сотрудники, что позволит нам расширить границы и привлечь к трудовой деятельности все большее количество талантливых людей», — поделилась Мария Кулик.
Благодарственных писем от Министерства транспорта РФ были удостоены директор Краснодарского филиала ведомственной охраны Минтранса России Юрий Тхазаплижев, его заместители Денис Фалин и Александр Горовых, а также водитель Андрей Таран.
«1С-Рарус» представил карьерные возможности на шестом Дне IT-карьеры Cookie Fest, организованном при поддержке Правительства Новосибирской области. Фестиваль собрал более 2000 студентов и начинающих специалистов. «1С-Рарус» провел экспресс-интервью со 150 студентами и пригласил их в стажерскую программу.
В Краснодаре прошли отборочные игры по волейболу и мини-футболу между работниками команд «Центральная» и «Кавказская» филиала ФГУП «УВО Минтранса России».
19 декабря молодые ученые-обладатели грантов Ученого совета Алтайского государственного аграрного университета представили результаты проведенных исследований за 2025 год
19 декабря состоялась специальная онлайн-игра всероссийского Турнира Знание.Игра, посвященная 80-летию атомной промышленности России и приуроченная ко Дню энергетика.
18 декабря в Национальном центре «Россия» состоялась торжественная церемония награждения победителей Всероссийского конкурса команд вузов по молодежной политике и воспитательной деятельности. Наградами отмечены 29 команд в 8 номинациях. Проект реализуется Обществом «Знание» совместно с Минобрнауки России при поддержке Росмолодежи.
Более 40 работников Центрального филиала ФГУП «УВО Минтранса России» по инициативе профсоюза посетили «Реальную премию Musicbox 2025» на Live Арене, став гостями яркого музыкального события с участием популярных артистов.
12 декабря названы победители всероссийских конкурсов библиотечных практик Общества «Знание», организованных при поддержке Минпросвещения России и Росмолодежи.
Неделю назад в Тюмени состоялось одно из главных мероприятий года в общественном секторе региона - на базе коворкинга тюменского отделения «Движения первых» состоялся уникальный Фестиваль НКО “Один за всех и все за одного”
Российское общество «Знание» подводит промежуточные итоги нового сезона Турнира Знание.Игра. В 2025 г. всероссийский проект объединил 130 тыс. школьников, а также студентов колледжей и вузов из абсолютно всех регионов России, включая новые территории.
Профсоюз Центрального филиала ФГУП «УВО Минтранса России» поздравил детей работников сладкими новогодними подарками, которые разлетелись по всей стране, чтобы создать праздничное настроение семьям сотрудников.
В Краснодаре состоялся отборочный этап соревнований по волейболу и мини-футболу между работниками команды «Туапсинская» и управления филиала ФГУП «УВО Минтранса России».
09 декабря 2025 года были подведены итоги ежегодного городского конкурса бизнес-идей среди учащихся общеобразовательных учреждений города Ростова-на-Дону «Юный предприниматель Ростова». Организатором конкурса традиционно выступил Департамент экономики города Ростова-на-Дону
